Η ελληνική εργατική νομοθεσία προβλέπει ένα ολοκληρωμένο πλαίσιο για την προστασία της υγείας των εργαζομένων και την παροχή ιατρικής κάλυψης στον χώρο εργασίας, μέσω συγκεκριμένων διατάξεων, κυρίως στον Νόμο 3850/2010 (Κώδικας Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία), και σε σειρά άλλων κανονισμών, αποφάσεων και ευρωπαϊκών οδηγιών.

Παρακάτω παρουσιάζονται τα βασικά σημεία:

Υποχρεώσεις εργοδοτών για την υγεία των εργαζομένων

Νόμος 3850/2010 – «Κύρωση του Κώδικα νόμων για την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων»

Ορίζει ότι:

• Ο εργοδότης υποχρεούται να διασφαλίζει την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων σε κάθε πτυχή που σχετίζεται με την εργασία (Άρθρο 42).

• Υποχρεούται να αξιολογεί κινδύνους για την υγεία (Άρθρο 43) και να λαμβάνει προληπτικά και διορθωτικά μέτρα.

• Πρέπει να παρέχει πληροφόρηση και εκπαίδευση για τους κινδύνους και τα μέτρα προστασίας (Άρθρο 47).

• Υποχρεούται να διαθέτει Ιατρό Εργασίας και Τεχνικό Ασφαλείας, όταν απασχολεί:

o ≥50 εργαζόμενους, ανεξαρτήτως κλάδου,

o ή λιγότερους σε κλάδους υψηλής επικινδυνότητας (βιομηχανίες, κατασκευές κ.ά.).

Ιατρική κάλυψη στον χώρο εργασίας

Ιατρός Εργασίας (Άρθρα 16–18 Ν. 3850/2010)

Ο Ιατρός Εργασίας:

• Παρέχει προληπτική ιατρική και παρακολουθεί την υγεία των εργαζομένων.

• Εξετάζει την καταλληλότητα εργαζομένων για εργασία, π.χ. σε νυχτερινές βάρδιες, εγκύους, εργαζομένους με χρόνιες παθήσεις.

• Συμβουλεύει για τη χρήση Μέσων Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ).

• Συμμετέχει σε προγράμματα πρόληψης (π.χ. εμβολιασμοί, ενημερώσεις).

• ΔΕΝ παρέχει θεραπευτική αγωγή – ο ρόλος του είναι προληπτικός και συμβουλευτικός.

Η ύπαρξη ιατρών προσωπικού και νοσηλευτικού προσωπικού δεν εμπίπτει σε κάποια υποχρέωση για της επιχειρήσεις αλλά διασφαλίζει την παροχή ενός καλύτερου περιβάλλοντος εργασίας με όλα τα οφέλη που προκύπτουν τόσο για την επιχείρηση όσο και για τους εργαζόμενους. Δείτε τα οφέλη ( καντο λινκ στα οφελη για επιχειρησεις και εργαζομενους)

Ιατρικές εξετάσεις

• Ο εργοδότης υποχρεούται να παρέχει δωρεάν ιατρικές εξετάσεις σχετικές με τους επαγγελματικούς κινδύνους.

• Οι εξετάσεις είναι υποχρεωτικές και πραγματοποιούνται εντός εργάσιμου χρόνου.

Ιατρική βοήθεια και πρώτες βοήθειες

Άρθρο 30 – Πρώτες βοήθειες, Πυρασφάλεια, Εκκένωση

• Ο εργοδότης πρέπει να εξασφαλίζει την παροχή πρώτων βοηθειών και την ύπαρξη εκπαιδευμένου προσωπικού.

• Πρέπει να υπάρχουν φαρμακεία πρώτων βοηθειών, και σε μεγάλες επιχειρήσεις, ειδικός χώρος ιατρείου.

• Ανάλογα με τη φύση και το μέγεθος της επιχείρησης, προβλέπεται η παρουσία νοσηλευτή ή διασώστη.

Άλλες σχετικές διατάξεις & κανονισμοί

• ΚΥΑ 88555/3293/1988 – Προβλέπει τα προσόντα του Ιατρού Εργασίας και τις υποχρεώσεις του.

• ΠΔ 17/1996 – Μέτρα για τη βελτίωση της ασφάλειας και υγείας των εργαζομένων.

• Ευρωπαϊκή Οδηγία 89/391/ΕΟΚ – Ενσωματωμένη στο ελληνικό δίκαιο.